DISC人格测试是一种基于心理学家马斯顿理论的性格评估工具，通过分析显性、影响力、稳定性和顺从四种类型，帮助个人和组织提升自我意识、团队合作和领导力。长尾关键词包括DISC测试应用场景和DISC人格类型解析。